К переквалификации и освоению новой профессии с нуля чаще готова молодежь, чем старшее поколение. Сервис по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob выяснил, кем видят себя представители распространенных профессиональных групп, если решат переквалифицироваться. В опросе приняли участие 3000 представителей экономически активного населения из всех округов страны.
К переквалификации сегодня готовы 85% россиян: 44% согласны освоить с нуля новую специальность, 23% — смежную, а 18% хотели бы повысить квалификацию, не меняя сферу деятельности. 4% не хотят или не имеют возможности учиться, а 3% считают себя и так достаточно квалифицированными. По сравнению с «ковидным» 2020 годом, россиян, готовых к повышению квалификации без смены деятельности, стало больше.
В кардинальной смене деятельности молодежь до 24 лет заинтересована чаще, чем старшее поколение, а опрошенные с доходом до 30 тыс. руб. — чаще респондентов, зарабатывающих более 80 тыс. руб. в месяц. Тех, кто задумывается о повышении квалификации и об освоении смежной специальности, больше среди россиян с высоким доходом. К переквалификации по близкой профессии чаще готовы женщины (26% против 21% среди мужчин), а к повышению квалификации в рамках той же сферы деятельности — представители сильного пола (21% против 15% среди женщин).
Специальности для переквалификации
Опрос представителей распространенных профессиональных групп показал, что при выборе специальности для переквалификации респонденты чаще всего ориентируются на уже имеющиеся у них профессиональные навыки и задумываются о смежных профессиях.
HR-менеджеры готовы переквалифицироваться в специалистов по охране труда (23%), психологов (10%) и тренинг-менеджеров (8%).
Врачи говорят об освоении другой медицинской специализации, учителя — о преподавании другого предмета, ИТР — о других инженерных специальностях, а юристы — об иной отрасли права. Программисты к переквалификации также относятся спокойно, т.к. переход на другие языки для них — норма профессиональной жизни. У PR-менеджеров наиболее популярный вариант — переквалифицироваться в интернет-маркетологов, у бухгалтеров — в экономистов, у менеджеров по персоналу — в специалистов по охране труда, у системных администраторов — в программистов. Опираясь на свой профессиональный опыт, секретари готовы переучиться на делопроизводителей, медсестры — на массажистов, экономисты — на бухгалтеров. Профессию менеджера по продажам называли менеджеры по логистике и работе с клиентами.
На кардинальную смену специальности чаще готовы решиться представители тех профессий, где нет необходимости в получении высшего профильного образования. Рабочие профессии не против освоить водители, кладовщики, медсестры, продавцы, менеджеры по логистике и продажам.
Место проведения опроса: Россия, все округа
Населенных пунктов: 602
Время проведения: 13 мая — 3 июня 2022 года
Исследуемая совокупность: экономически активное население России старше 18 лет
Размер выборки: 3000 респондентов
Вопрос: «Готовы ли вы сейчас к переквалификации?»
| Вариант ответа | Все | Пол | Возраст, лет | Ежемесячный доход, руб. | |||||||
| Муж | Жен | до 24 | 25—34 | 35—44 | 45 и старше | до 29999 | 30000—49999 | 50000—79999 | от 80000 | ||
| Да, готов(а) к повышению квалификации, но сферу деятельности менять не намерен(а) | 18% | 21% | 15% | 18% | 18% | 18% | 19% | 13% | 14% | 18% | 25% |
| Да, готов(а) к обучению смежным с моей основной профессией специальностям | 23% | 21% | 26% | 18% | 23% | 22% | 28% | 18% | 22% | 25% | 28% |
| Да, готов(а) осваивать новую специальность с нуля | 44% | 42% | 45% | 49% | 47% | 43% | 39% | 50% | 50% | 43% | 32% |
| Нет, я и так достаточно квалифицирован(а) | 3% | 4% | 3% | 2% | 2% | 5% | 4% | 2% | 2% | 4% | 8% |
| Нет, не хочу/нет возможности | 4% | 4% | 4% | 4% | 3% | 4% | 4% | 6% | 4% | 3% | 3% |
| Затрудняюсь ответить | 8% | 8% | 7% | 9% | 7% | 8% | 6% | 11% | 8% | 7% | 4% |
| Вариант ответа | 2022 | 2020 | 2015 | 2012 | 2010 | 2009 |
| Да, готов(а) к повышению квалификации, но сферу деятельности менять не намерен(а) | 18% | 14% | 16% | 20% | 24% | 23% |
| Да, готов(а) к обучению смежным с моей основной профессией специальностям | 23% | 28% | 27% | 27% | 26% | 29% |
| Да, готов(а) осваивать новую специальность «с нуля» | 44% | 44% | 45% | 38% | 39% | 35% |
| Нет, я и так достаточно квалифицирован(а) | 3% | 4% | 4% | 6% | 4% | 5% |
| Нет, не хочу/нет возможности | 4% | 3% | 3% | 4% | 3% | 4% |
| Затрудняюсь ответить | 8% | 7% | 5% | 5% | 4% | 4% |
Вопрос: «Какую специализацию/профессию, по вашему мнению, лучше всего выбрать представителю вашей профессии, если он принял решение о переквалификации?» (открытый опрос, в таблице приведены наиболее популярные варианты ответов)
| Нынешняя профессия | Топ-3 наиболее популярных предполагаемых профессий на случай переквалификации | Кол-во респ. |
| PR-менеджер | Интернет-маркетолог | 22% |
| SMM-менеджер | 19% | |
| Журналист | 11% | |
| Копирайтер | 11% | |
| Бухгалтер | Экономист | 14% |
| Менеджер по персоналу/инспектор отдела кадров | 12% | |
| Аудитор | 9% | |
| Финансовый менеджер | 9% | |
| Водитель | Машинист спецтехники | 31% |
| Рабочие специальности | 27% | |
| Охранник | 7% | |
| Врач | Врач другой специализации | 74% |
| Медицинская сестра/медицинский брат | 6% | |
| Менеджер по персоналу/инспектор отдела кадров | 5% | |
| Консультант | 5% | |
| ИТР | Инженер другой специализации | 30% |
| Системный администратор | 17% | |
| Программист | 11% | |
| Руководитель/менеджер проекта | 11% | |
| Квалифицированные рабочие | Водитель/машинист спецтехники | 32% |
| Рабочий в другой сфере | 28% | |
| Курьер | 9% | |
| Кладовщик | Рабочие специальности | 17% |
| Водитель/машинист | 16% | |
| Менеджер по логистике | 11% | |
| Маркетолог | Аналитик | 22% |
| SMM-менеджер | 11% | |
| Менеджер по продажам | 9% | |
| Менеджер по рекламе | 9% | |
| Медицинская сестра/медицинский брат | Массажист | 17% |
| Рабочие специальности | 14% | |
| Администратор | 13% | |
| Менеджер по закупкам | Инженер | 24% |
| Менеджер по продажам | 12% | |
| Менеджер по персоналу/инспектор отдела кадров | 9% | |
| Менеджер по логистике | Менеджер по продажам | 19% |
| Рабочие специальности | 14% | |
| Водитель/машинист спецтехники | 13% | |
| Менеджер по продажам | Менеджер по закупкам | 17% |
| Менеджер интернет-магазина | 14% | |
| Продавец | 7% | |
| Рабочие специальности | 7% | |
| Менеджер по работе с клиентами | Менеджер по продажам | 22% |
| Менеджер интернет-магазина | 15% | |
| Бухгалтер | 8% | |
| Менеджер по персоналу | Специалист по охране труда | 23% |
| Психолог | 10% | |
| Тренинг-менеджер | 8% | |
| Программист | Программист на другом языке программирования | 41% |
| DevOps-инженер | 12% | |
| ИТР | 8% | |
| Продавец | Рабочие специальности | 19% |
| Администратор | 18% | |
| Гувернантка/няня | 6% | |
| Кладовщик | 6% | |
| Секретарь | Делопроизводитель | 15% |
| Бухгалтер | 12% | |
| Менеджер по персоналу/инспектор отдела кадров | 12% | |
| Менеджер интернет-магазина | 11% | |
| Системный администратор | Программист | 42% |
| DevOps-инженер | 19% | |
| Специалист по информационной безопасности | 17% | |
| Учителя | Учитель, педагог, преподаватель другого предмета | 29% |
| Психолог | 9% | |
| Тренинг-менеджер | 8% | |
| Экономист | Бухгалтер | 41% |
| Финансовый менеджер | 9% | |
| Менеджер по персоналу/инспектор отдела кадров | 9% | |
| Учитель, педагог, преподаватель | 9% | |
| Инженер | 7% | |
| Юрист/юрисконсульт | Юрист другой специализации | 34% |
| Менеджер по персоналу/инспектор отдела кадров | 12% | |
| Учитель, педагог, преподаватель | 11% |
