С 1 сентября 2022 г. вводится в действие профессиональный стандарт «Консультант в области управления персоналом».
Приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 04.04.2022 № 197н «Об утверждении профессионального стандарта «Консультант в области управления персоналом» (Зарегистрирован 11.05.2022 № 68448).
Скачать профстандарт Консультант в области управления персонала >>>
Целью профессиональной деятельности данных специалистов является оказание профессиональных консультационных услуг физическим лицам и организаций в области управления персоналом.
Приводится описание трудовых функций, устанавливаются требования к компетенциям, образованию, обучению, другие характеристики.
Настоящий приказ действует до 1 сентября 2028 г.
Минтруд напоминал ранее, что в большинстве случаев профессиональные стандарты носят рекомендательный характер. Однако если Трудовым кодексом, другими федеральными законами, иными нормативными актами (остановлениями, распоряжениями, приказами) установлены требования к квалификации, необходимой работнику для выполнения определенной трудовой функции, профстандарты в части указанных требований обязательны для применения работодателями.
