Rabota.ru. Рейтинг факторов карьерного роста

0
1373
Исследование, эффективность сотрудников

Карьерный рост

Согласно исследованию Rabota.ru, 41% россиян считает возможность карьерного роста одним из самых важных критериев при выборе работы. Этот вариант занял второе место по количеству голосов.

Сервис по поиску работы и сотрудников Rabota.ru провел опрос, в котором узнал у респондентов, какие факторы, по их мнению, больше всего влияют на продвижение по карьерной лестнице. В исследовании приняли участие 3500 экономически активных россиян старше 18 лет.

Почти половина респондентов считает самым важным фактором для карьерного роста отношения с начальством. При возможности выбрать не более 3 вариантов ответа, его отметили 46% опрошенных.

Трудолюбие и усердие оказались на втором месте – 33%. Третье место поделили между собой индивидуально-психологические особенности и уровень компетенции — по 29% ответов каждый. На четвёртом месте — опыт работы в профессии, его отметили 28% участников опроса.

Проявлять инициативу и регулярно повышать квалификацию считают важными для карьерного роста 18% (для каждого из вариантов) россиян. Этими факторами замыкается первая пятёрка самых популярных ответов, остальные распределились следующим образом:

Вопрос: Какие факторы, по вашему мнению, больше всего влияют на карьерный рост? Можно выбрать не более 3 вариантов ответа.

ВариантыВсе ответы
Отношения с начальством46%
Трудолюбие и усердие33%
Индивидуально-психологические особенности29%
Уровень компетенции29%
Опыт работы в профессии28%
Инициатива18%
Регулярное повышение квалификации18%
Удача17%
Мотивация16%
Наличие профильного образования9%
Отношения с коллегами7%
Условия труда6%
Физическое здоровье4%

 

Место проведения опроса: Россия, все округа
Исследуемая совокупность: экономически активное население России старше 18 лет
Время проведения: декабрь 2018 года
Размер выборки: 3500 респондентов

Примечательно, что в исследовании Rabota.ru об отношении россиян к своим непосредственным начальникам, больше всего голосов получил вариант «Уважение» (47%)

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here