Categories: Новости

Как обучать сотрудников и растить таланты обсудят на бесплатной онлайн-конференции Lerna.ru и Kampus

Платформа корпоративного обучения Lerna.ru (входит в состав холдинга Skillbox) и LXP-платформа Kampus проведут онлайн-конференцию «Развитие сотрудников в условиях дефицита кадров и ограниченного бюджета: как создать и поддерживать комплексную систему». В рамках мероприятия представители ведущих российских компаний и независимые эксперты отрасли расскажут, какие тренды корпоративного обучения диктует рынок и как L&D-команды могут оптимизировать бизнес-процессы.

Ключевыми темами обсуждения участников станет проблема создания кадрового резерва в условиях кадрового голода и необходимость определения не только текущих, но и будущих потребностей в профессиональных навыках сотрудников. Особое внимание будет уделено вопросам соотнесения обучающих программ с бизнес-целями и организации эффективной работы L&D-команд.

Спикерами мероприятия выступят:

  • Надежда Броскина, руководитель направления по оценке и развитию ГК «Иннотех»
  • Светлана Мохрова, директор по идеологическому развитию Группы компаний IThub
  • Лола Галеева, руководитель отдела управления знаниями, RUTUBE (Газпром-Медиа Холдинг)
  • Надежда Макова, CEO Kampus
  • Екатерина Боровец, эксперт по профориентации и развитию карьеры Lerna.ru
  • и другие

В ходе деловой программы они поделятся собственным взглядом на развитие отрасли, инсайтами и инструментами развития кадров. А кроме того, оценят степень влияния корпоративного обучения на HR-бренд компании и выявят лучшие подходы для объединения внутренней и внешней экспертизы при выстраивании комплексной системы обучения.

Конференция будет актуальна для топ-менеджмента, HR-директоров, руководителей L&D и T&D-команд и всех, кто работает с обучением сотрудников.

Мероприятие пройдет 6 апреля в онлайн-формате.

Подробности и регистрация

HR-эксперт, главный редактор проекта «HR по-русски»

Recent Posts

Почему опытному HR сложно найти работу: специализация, позиционирование и каналы поиска

Вы закрывали сложные вакансии, разбирали конфликты, выстраивали адаптацию и объясняли руководителям, почему сотрудники уходят. Но…

2 недели ago

Как анализировать резюме с помощью ИИ и проверять его выводы

Нейросеть прочитала резюме и выдала заключение: «Сильный кандидат с управленческим опытом, подходит на 87%». Выглядит…

2 недели ago

ИТ-рынок в 2026 году: искать работу стало сложнее, зарплаты растут медленнее, а ИИ-навыки превращаются в новый стандарт

Российский ИТ-рынок в 2026 году вошел в фазу сложного и медленного найма: работодатели осторожнее открывают…

2 недели ago

Где искать сотрудников, если hh.ru и Авито не дают результата: как выбрать источники под вакансию

Вакансию подняли, бюджет увеличили, но отклики не приходят или заканчиваются после первого разговора. Руководитель просит…

3 недели ago

Средние зарплатные предложения для водителей выросли на 52% за три года — Авито Работа и Авито Спецтехника

Средние зарплатные предложения для водителей в России в III квартале 2026 года достигли 134 203…

3 недели ago

Полный гид по командировкам: цифровой помощник вместо десятка документов

Автор: Мария Ковалева, заместитель главного бухгалтера в Битрикс24. Зачем автоматизировать командировки Командировка — это не…

3 недели ago