Работодатели стали меньше тратить на обучение сотрудников

0
1664
Бесплатные вебинары для менеджеров по персоналу март 2017

Согласно исследованию специалистов Высшей школы экономики, порядка 40 процентов отечественных компаний тратит на обучение своих работников от 2 до 10 процентов общей стоимости расходов на персонал, чуть меньшее количество респондентов сообщили, что на данное направление отдали в 2014 году лишь 1 процент расходов.

Данные показатели являются нормой в международном сообществе. Так, мировые компании, в соответствии с опросом, тратят на обучение и развитие персонала около 5 процентов трат на персонал. Эксперты также выяснили, что российские организации постепенно отказываются от традиционных и устаревших методов обучения, таких как лекции, тренинги и семинары с отрывом от производства. Все большее число компаний старается встроить обучение в рабочий процесс и применить на практике что-то новое.

Почти половина (48 процентов) отечественных предприятий сегодня предпочитает обучение на рабочем месте. Больше внимания стало уделяться и кадровому резерву организации, управлению талантами и планированию замещения. Однако исследование показало, что коучинг, который так популярен за рубежом, в России сегодня применяется редко. Так, в средней степени его применяют порядка 20 процентов компаний, а в максимальной – лишь 5 процентов.

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here